找到心仪工作的小伙伴
不少已经进入了试用期
之前，我们给大家讲过 试用期的期限 戳链接复习一下↓ 试用期应该有多久？ 那么，试用期工资有哪些规定？ 今天带大家了解
试用期工资是随便定的吗？为什么我的工资这么低？
当然不能随便定
《劳动合同法》《劳动合同法实施条例》规定：
劳动者在试用期的工资
不得低于
本单位相同岗位最低档工资的80%
或者不得低于
劳动合同约定工资的80%
并不得低于
用人单位所在地的最低工资标准
因为试用期是包含在劳动合同期限内的，所以试用期间，除了支付合理的工资之外，用人单位还应该为劳动者办理缴纳社会保险等。
